雨湖融媒5月29日讯（通讯员 王慧崎 赵竹君）为深入贯彻中央八项规定精神，持续加强干部队伍建设，筑牢廉洁从业防线，激发干事创新业活力，5月29日，中国兵器江麓集团组织召开2024年度新提拔中层领导人员述职述廉评议会。13名新任职干部集体亮相，接受组织的综合“应考”和廉洁教育。
本次评议工作采取“述职述廉、现场提问、工作点评、多维度测评”相结合的方式进行，旨在全面、客观、公正地评价新提拔干部的政治素质、履职能力和廉洁表现。会上，13名新提拔中层领导人员逐一述职，重点汇报了任职以来的工作实绩与履职成效，中央八项规定精神学习教育的思想认识，并深刻查摆了自身存在的问题，提出了具体可行的个人改进措施，同时立足公司发展大局，围绕推进“十四五”规划攻坚任务，积极建言献策，展现了新岗位上的新思考与新担当。公司评议组从“战略落地、团队领导、执行攻坚、创新突破、作风合规、学习成长”等六个关键能力维度，对述职人员进行了满意度测评，为新干部精准“画像”，为其后续成长提供重要参考。
公司党委副书记、纪委书记、工会主席王行对述职述廉工作进行总结点评，并开展集体廉政教育谈话。会议要求，要政治过硬，要坚定理想信念，强化理论武装，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力；要严守政治纪律和政治规矩，锤炼过硬政治能力。要能力过硬，要解放思想、转变观念，主动适应新形势新要求；要立足岗位、持续学习提升，增强履职本领；要坚持问题导向，结合实际破题有方；要凝心聚力、团结协作、履职尽责，积极有为，在推动公司改革发展中展现新作为。要作风过硬，要时刻保持清醒头脑，做到慎独、慎初、慎微、慎友，筑牢拒腐防变的思想道德防线；要勇于斗争、敢于担当，面对矛盾迎难而上；要心系群众、脚踏实地；要自觉主动接受监督，做到清正廉洁、一身正气。
责编：易阳思
来源：江麓集团
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