发动老党员担任邻长。

召集离退休党员召开民情恳谈会。

雨湖新闻网讯(通讯员 付立圆) 今年以来，鹤岭镇以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于老干部工作的重要论述和对老龄工作的重要指示精神，奋力实施雨湖区党建提级工程，聚焦“三化”建设，有效激发离退休党员内生动力，为奋力推动鹤岭镇经济社会高质量发展注入“银发”力量。

组织优势最大化，让老干部“老有所安”

支部管理到位。鹤岭镇因地制宜探索离退休党员党组织设置方式，对湘锰移交的1045名离退休党员实行属地、就近、分类管理，共设置21个党支部，按照户籍地划分融入至三个社区进行就地管理，引导他们“一颗红心永向党”，确保每名党员身在组织、心有归属。机制健全到位。镇党委每季度专题研究一次湘锰离退休党员管理工作，建立离退休党员台账，依托扁平化治理改革及“三长制”工作联系群众机制，发放邻长服务联系卡，为老同志提供“定制化”服务，选“能记住”的日期召开主题党日，印“能看清”的大字版学习材料，建“能互动”的党建有声图书馆提供最优的管理服务。阵地搭建到位。在老同志居住比较集中的红旗社区兴旺小区，建设“美在金秋”老党员之家，覆盖600余名离退休党员，将老党员之家纳入到社区区块化管理，党建活动与社区管理有机结合，充分利用社区资源就近关心照顾，有效增强了老党员的归属感，构建起“老有所安”的“主阵地”。

服务管理最优化，让老干部“老有所乐”

唱响“学习教育”曲，让离退休党员始终“有学”。今年累计开展红色教育学习活动49场次，参学人员564余人次。针对离退休党员年纪大、行动不便、居住分散等特点，采取“线上学+线下学”“集中学+分散学”“导学+送学”等多种方式，实现了所有离退休党员理论学习“全覆盖”。唱响“关心关爱”曲，让离退休党员始终“有享”。定期开展“月敲门”“季走访”活动，开展“夏送清凉”“冬送温暖”等特色主题活动，适时举办老年人书画展、棋竞等活动，满足离退休党员个性化、多元化的精神文化需求，如果沙社区的六旬老党员蒋东初，是湘潭市书法家协会理事，雨湖区书法家协会名誉主席，近年来坚持每年春节为社区居民写春联，获得居民们高度肯定。唱响“凝心聚力”曲，让离退休党员切身“有感”。搭建“风采展示＋实践活动”的平台，结合社区治理工作，立足离退休党员的“服务社会、展示自我、体现价值”的实际需求，在每月主题党日选树“湘锰榜样”和正面典型，开展“话过去、谈现在、聚力量”分享锰矿过去的典型事例，得到了离退休党员的高度好评。

作用发挥最大化，让老干部“老有所为”

鹤岭镇积极探索“银发党建”工作模式，号召老党员退休不褪色，带头支持全镇、社区中心工作，引导他们积极发挥作用。当好“银发讲师”。通过入户走访、电话联系、广泛宣传，全面梳理汇总辖区内“银发人才”信息库，通过个人自荐、群众推荐、社区引荐等方式，挖掘了19名政治素质好、理论水平高和有教师经验的退休党员成立“银发宣讲队”，开展各类微宣讲活动近10次，受众500余人次，他们的“银龄故事”感染带动了周边年轻党员和居民群众，为推动经济社会发展打造了一支政治坚定、奋发有为的“硬核”队伍。当好“志愿服务员”。涌现了一批如“红色伉俪”李念民、李孟龙夫妇、“和事佬”李坤明、“邻长大管家”余乐丰等先进典型。三位年过六旬的老人最初被红旗社区、跃进社区、果沙社区聘为网吧义务监督员近五年，坚持每周都去网吧巡查3次以上，创下一个月内规劝14名未成年人离开网吧的记录，同时，老党员们还积极到周边学校对同学们进行正面宣讲，以“五老”丰富的人生经历来教育引导学生，在他们的示范引领下，社区先后有150余名居民投入到矛盾调解、环境清扫、文明遛狗等志愿服务活动中来。当好“发展智囊团”。发挥离退休党员“活字典”“百科全书”的优势，不断提升他们的“参与感”，充分发挥他们的“热量”。鹤岭镇当前正处于发展的上升期，作为雨湖区经济社会发展的主战场之一，围绕“长株潭融城桥头堡上先锋”为主题，聚焦全镇项目建设、基础设施、基层治理等重点工作和阶段性重点任务，召开民情恳谈会近15次、搭建“每月一议”议事平台、拓展建议渠道，引导鼓励有特长有意愿的老干部为鹤岭镇经济社会发展献言献策，广泛了收集经济发展、社会民生、文明创建等方面的“金点子”85余条。

下一步，鹤岭镇将做实离退休党员管理工作品牌建设，不断挖掘湘锰离退休党员的更多潜能，引导广大离退休党员“老有所安、老有所乐、老有所为”，不断推动新时代离退休党员管理工作高质量发展。

作者：付立圆

责编：梅晓蕾

来源：鹤岭镇